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执行本单位任务或者主要利用本单位物质技术条件完成的发明创造属于职务发明，申请专利的权利一般归单位。但这不等于发明人两手空空：发明人依法享有在专利文件中署名的权利，并有权获得奖励与报酬。专利法实施细则对职务发明的奖励报酬设有专门规定，单位与发明人也可以自行约定分配方式，约定优先。
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1单位宜在规章制度或者劳动合同中明确奖励报酬标准，避免争议时被动适用法定兜底口径。
2发明人注意留存研发过程记录与署名文件，作为主张奖励报酬和署名权的依据。
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